1、机械、机电、人事行政、财会统计类专业应届、往届毕业生，专科及以上学历；
2、年龄不超过25周岁，条件优越的可适当放宽；
3、性别不限，有无相关从业经验不限；
4、一经录用，将按企业战略储干培养计划，提供合适平台和成长空间，由专人悉心指导帮带。